智慧鎮揚 賦能未來——江蘇交控副總經理孫瑋一行赴公司指導調研
12月20日上午，江蘇交控副總經理、黨委委員孫瑋一行赴公司指導調研改革發展工作，公司領導班子成員及相關部門負責人參加會議。
調研會上，孫瑋聽取了公司黨委書記、董事長田峰的工作情況匯報，詳細了解公司歷史文化、經營發展、職工隊伍、改革創新等方面工作開展情況，并對鎮揚汽渡近年來在復雜多變的外部環境壓力下，生產經營取得的各項成績給予充分肯定。
孫瑋指出，江蘇交控第二次黨代會擘畫了“定三年、謀五年、展望八年”的發展藍圖，把增強核心功能和提升核心競爭力作為貫穿企業改革發展的主線，鎮揚汽渡要立足自身業務優勢，總結提煉新的經驗，以科技創新模式構建為基礎，穩步推進機電工程產業發展。對于下一步工作孫瑋提出三方面建議。一是找準功能定位。一方面要鍛造核心功能，支撐服務江蘇交控打造“世界一流企業”和“世界一流路網”。另一方面要站在服務于地方經濟發展的角度，切實履行好現代國企的政治責任、社會責任和經濟責任。二是謀劃企業發展。鎮揚汽渡作為擁有45年歷史的單位，有沉淀、有傳統、有文化、有基礎，現在確定了機電工程產業為第二主業，要進一步謀劃和思考新產業業務發展模式，自身綜合能力以及對目標市場和核心能力的分析，讓“二次創業”成為鎮揚汽渡新的增長極。三是深化改革創新。改革創新工作要堅持問題導向，鎮揚汽渡結合業務需要和實際問題調整了內設機構，修訂了薪酬分配體系，改革發展各項工作成效顯著，尤其在科技創新方面，鎮揚汽渡立足汽渡行業特有的場景和機電工程多年的積累，做了很多實踐性的創新，取得了一些列科研成果，下一步要繼續發揮優勢，進一步開拓市場，推動科技成果轉化應用。最后，孫瑋強調，年末已至，要切實抓好歲末年初安全生產和員工關心關愛工作，并祝愿鎮揚汽渡在全體干部職工的共同努力下各項工作取得更大進步。
調研期間，孫瑋一行深入渡運現場，了解鎮江站大棚建設情況。隨后參觀了江蘇路渡3019輪和黨群活動中心（黨建榮譽室）。